Рабочие карты

Режим Украина и оформление рабочей карты CZ

В августе 2016 года в Чехии была запущена программа “Режим Украина”. Программа была направлена на трудоустройство порядка 5000 жителей Украины ежегодно на предприятиях и заводах Чешской республики. Это связано с тем, что после вступления Чехии в Европейский Союз многие граждане уехали на заработки в более богатые страны, такие как Германия, Франция и другие. В связи с этим, на предприятиях Чехии начался дефицит рабочей силы. Такая тенденция доставляла работодателям массу неудобств, связанных с недостатком сотрудников, как следствие и появилась программа Украина.

Эта программа позволяет наполнить рынок труда Чехии работниками из Украины.Теперь перед украинцами стал вопрос, как же приехать в Чехию, легально трудоустроиться, и какими документами вооружиться при оформлении визы и трудовой карты?

 

Трудовая карта

Разберемся в деталях — что это такое? Это новая форма разрешительного документа, который выдается на два года, допускающий пребывание на территории Чехии долгий период, для оформления вида на жительство (ВНЖ) и устройства на работу.

Документ выполнен в виде пластиковой карточки, с биометрической информацией про владельца. За весь двухлетний период действия рабочей карты, человек чувствует себя уверенно и защищено, по истечению срока действия, не нужно ехать обратно домой в Украину, есть возможность пролонгации действия документа, уже на территории Чехии в отделении полиции.

Затраченное время на оформление трудовой карты 5-6 месяцев, ее гарантии оправдывают ожидания.

 

Для того чтобы получить трудовую карту вам понадобится

Ряд документов, необходимых для оформления и получения трудовой карты, четко обозначен законодательством. Нужно самостоятельно собрать и подготовить следующие бумаги:

  • документ о несудимости переведенный на Чешский язык с Апостилем, (срок действия справки 1 месяц, берется заявителем в сервисном центре МВД по месту прописки);
  • документ об образовании, диплом и т.п. ( обязательно в оригинальном виде), также заверенный Апостилем и переводом на Чешский язык;
  • медицинский сертификат, подтверждающий вашу профпригодность и общее состояние здоровья.

На получение трудовой рабочей карты имеют право заявители, достигшие совершеннолетнего возраста, однако, лица оформляющие данную карту не должны быть старше 50 лет. Также как и мужчины, женщины тоже могут получить этот пластиковый разрешительный документ.

Обращаем ваше внимание на то, что Чешские работодатели ценят не только работников мужских профессий, но и женский труд тоже очень востребован за границей.

К плюсам относится и тот фактор, что знание Чешского языка для работников не обязателен.

Условия программы проект “Украина”

Рабочая карта гарантирует следующие обязательства со стороны работодателя Чехии:

  1. Официальная трудовая занятость для мужчин и женщин (контракт заключается непосредственно с работодателем);
  2. Работа на предприятиях и заводах Чехии;
  3. Работа 5-6 дней в неделю, ежемесячная оплата труда(не позже 15-20 числа следующего месяца);
  4. 8 часовая рабочая смена (переработки больше 8 до 12 часов по желанию);
  5. Соцпакет — медицинское и пенсионное страхование (за счет работодателя);
  6. Жилье — предоставляется общежитие (оплата за счет работодателя);
  7. Питание — в столовой на территории завода;
  8. Оплачиваемый отпуск (30 суток).

 

Что входит в стоимость карты

Стоимость рабочей карты для украинцев — от — 500 евро.

В зависимости от выбранного вами работодателя, в стоимость входит:

  • сбор полного перечня документов, необходимого для получения разрешения на работу. Разрешение Министерства Труда Чехии;
  • передача перечня документов для оформления визы, без потребности записи на прием в посольство (на очередь ставит работодатель);
  • обязательное подписание договора с работодателем;
  • 2 Анкеты на подачу в Консульство Чехии в г.Львове;
  • прописка на проживание.

Для оформления документов необходимо:

  1. Скан копия Загран-паспорта;

2. Скан Копия Украинского паспорта 1.2.и прописка;

3. Копия Диплома об высшем образовании или среднем.

4. Заполненная Анкета с личными данными.

Присылаете копии документов на: [email protected] или Джобин Львів: [email protected] для заключения договора на наши услуги. Предоплата 50% от стоимости, остальные 50%,  перед подачей в консульство Чехии в Львове.

 

Вы получаете 100%  гарантии на получение карты.

Сопровождение нашим куратором — с момента приезда в Чехию, полное содействие в расселении, регистрация в отделении полиции, обход медицинской комиссии, открытие банковского счета — это все предоставляется представителями нашей компании.

 

Шенгенская виза на 6 месяцев в Чехию оформляется в Визовом Центре г. Львов (на территории страны пребывания), ввиду следующего перечня документов:

  • оригинал разрешения на работу выданный министерством труда Чехии;
  • трудовой договор свидетельствующий о трудовой занятости заявителя;
  • оригинал подтверждения о проживании;
  • страховка на все время пребывания;
  • 2 анкеты заявителя;
  • документ об отсутствии судимости с Апостилем и переводом на Чешский (действителен 1 месяц);
  • перевод на чешский диплома об образовании.

Заявителю необходимо лично присутствовать при подаче заявления на оформление рабочей визы в консульстве Львова.

А так же при подаче документов ваши паспорта остаются в консульстве, для вклеивания специальной визы.

Предлагаем Вашему вниманию список вакансий предлагаемых компанией Джобин который вы можете увидеть пройдя по ссылке:

https://www.jobin.life/vacancy_tag/rabochie-karty-chehiya/

Преимущество трудовой карты

Трудовая карта это мандат, выданный ее владельцу властями страны Европейского Союза, которая дает ему возможность беспрепятственно проживать, и работать в Шенгенской зоне Чехии, с возможностью дальнейшего получения ВНЖ.

Трудовая карта в Чехии это открытая линия преимуществ:

  • пребывание в стране длительный период;
  • достойная работа по профессии, с более высокой зарплатой и не только;
  • возможность получения ВНЖ и в дальнейшем стать гражданином Европейского Союза;
  • возможность получения ВНЖ вашим родственникам, единение с женой, детьми и родителями, (по условиям — возраст родителей должен превышать 65 лет, либо необходима медицинская справка о том, что они нуждаются в уходе).

 

Документы на право пребывания и трудоустройства в Чехии

Для того, чтобы безбоязненно и спокойно чувствовать себя в чужой стране, человеку необходимо иметь при себе, пакет следующих документов:

  • оригинал разрешения на работу, выданный министерством труда Чехии;
  • трудовой договор, свидетельствующий о трудовой занятости заявителя;
  • оригинал подтверждения о проживании;
  • страховка на все время пребывания;
  • анкета заявителя (заполнять перед подачей в консульства Чехии в г. Львов);
  • документ об отсутствии судимости с Апостилем и переводом на Чешский (действителен 1 месяц).

Обратите внимание! Заявителю необходимо лично присутствовать при подаче заявления на оформление рабочей визы в консульства Чехии в г Львова.

Компания “Джобин” желает Вам достойного трудоустройства!

Хотите первыми получать свежие вакансии и новости компании?
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Гарантируем отсутствие спама!
Ваши данные не будут переданы третьим лицам.

Проверить статус документов
Напишите нам!